1. 網(wǎng)上申請：校內(nèi)門戶—業(yè)務(wù)辦理—就業(yè)中心

2. 準(zhǔn)備由單位出具的接收函或就業(yè)推薦表回執(zhí)

3. 至院學(xué)工辦（英杰交流中心349S），負(fù)責(zé)老師現(xiàn)場審核申請，并填寫就業(yè)協(xié)議書畢業(yè)生基本情況欄

4. 將三方交還給用人單位，用人單位填寫用人單位基本情況并加蓋公章（用人單位蓋章后視為三方生效）

5. 網(wǎng)上填報畢業(yè)去向：校內(nèi)門戶—業(yè)務(wù)辦理—就業(yè)中心

6. 持三方至院學(xué)工辦，學(xué)院現(xiàn)場審核畢業(yè)去向并簽字蓋章；

7. 于就業(yè)中心簽字蓋章，手續(xù)完成

就業(yè)協(xié)議書俗稱“三方協(xié)議”，全稱為《北京地區(qū)普通高校畢業(yè)（研究）生就業(yè)協(xié)議書》，由教育部統(tǒng)一制訂。該協(xié)議書一式三份，畢業(yè)生、用人單位和學(xué)校三方各持一份。畢業(yè)生與用人單位達成就業(yè)意向后簽署三方協(xié)議，學(xué)校據(jù)此為畢業(yè)生進行派遣。

簽約是法律行為，簽約前的洽談十分重要。畢業(yè)生應(yīng)詳細(xì)了解用人單位的情況，一般包括單位的規(guī)模、效益、管理制度、單位的隸屬等。國家機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)一般都有人事接收權(quán)；民營企業(yè)、外資企業(yè)等需要經(jīng)過人事局或人才交流中心的審批并在協(xié)議書上簽章才能有效。畢業(yè)生還應(yīng)對不同地方人事主管部門的特殊規(guī)定有所了解，除協(xié)議書外，如北京市非本地生源進京還應(yīng)經(jīng)過市人事主管部門的審批，從2014年開始，北京市屬單位引進畢業(yè)生還有年齡的限制，這一點要格外注意，另外，上海、天津、廣東、西安、杭州等省市也有類似戶口審批的規(guī)定。

一般到用人單位報到后畢業(yè)生和用人單位要簽訂勞動合同書，因此在簽約前了解合同的主要內(nèi)容是十分必要的，尤其是合同的工作年限和待遇。畢業(yè)生可向招聘人員了解相應(yīng)信息或借閱合同范本或復(fù)印件，以免報到后發(fā)生糾紛，遭受不必要的損失。

為避免到用人單位報到后發(fā)生糾紛，簽約前已達成的收入、住房和保險等福利待遇可在協(xié)議的備注欄中簡要注明。如果報考研究生或準(zhǔn)備出國，應(yīng)事先向用人單位講明，并在協(xié)議的備注欄中注明。有些畢業(yè)生向用人單位隱瞞情況，這是不可取的，也會帶來許多麻煩。

 最后一點，也是非常重要的一點，就是遇到問題猶豫不決時，應(yīng)及時向?qū)W校主管就業(yè)的老師詢問，同時還應(yīng)征求家人和導(dǎo)師的意見，必須經(jīng)過深思熟慮才可簽約。